Výpočet nemocenské a překážky v práci na straně zaměstnavatele

Základní údaje: Uložil(a): JUDr. Eva Janečková (prac. právo); Kategorie: Pracovní neschopnost; Zveřejněno: 12. říjen 2019; Zobrazení: 3984

1 1 1 1 1

Pomohl Vám tento článek? Pokud ano, klikněte prosíme na 5 hvězdiček. Děkujeme! :)

Dostala jsem od zaměstnavatele § 209 Zákoníku práce - jiné překážky na straně zaměstnavatele (částečná nezaměstnanost - nejsou zakázky - není práce) a jsem doma na 60% mzdy. Mám zdravotní problémy a ptám se, jestli při nemoci dostanu nemocenskou od zaměstnavatele? A pokud ano, z čeho se bude nemocenská výpočítavát, z 60 procent platu? Děkuji za odpověď.

Odpověď:

Za prvních 14 dní vyplácí zaměstnavatel náhradu mzdy, která je redukovaná dle pravidel stanovených právními předpisy.
Následně vyplácí OSSZ nemocenské, které je vypočítáno z denního vyměřovacího základu, který se vypočítává z Vaší mzdy. Redukovaná mzda se tedy na výši náhrady mzdy i na výši nemocenského odrazí.

► Stránka obsahuje odpověď na tato témata:

Výpověď od zaměstnavatele pro nedostatek práce a pracovní neschopnost - má zaměstnanec nárok na nemocenskou nebo ne?

Nenašli jste odpověď na Váš dotaz? Zeptejte se našich právníků za drobný poplatek 99 Kč. Odpověď obdržíte maximálně do 5 pracovních dnů. Poradit se s naším advokátem.